Что происходит с безработицей на каждой стадии экономического цикла?

Ниже — как ведёт себя безработица на типичных стадиях цикла и почему так происходит.

Ключ к динамике: уровень безработицы определяется балансом двух потоков — увольнений (separation rate) и найма (job-finding rate). В разных фазах меняется именно соотношение этих потоков. Плюс безработица — показатель с запаздыванием: часто поворачивает позже ВВП и промышленного выпуска.

1) Подъём (восстановление/расширение)

• Что происходит: безработица снижается. Сначала медленно (компании «выжимают» имеющихся сотрудников и добирают сверхурочные), затем всё быстрее.

• Механика: растёт спрос на товары и услуги → ускоряется найм, уменьшается длительность поиска работы, растёт доля людей, покидающих безработицу.

• Структура: падает прежде всего циклическая безработица. Фрикционная остаётся стабильной, структурная почти не меняется. Подростки и низкоквалифицированные выигрывают позже, чем «ядро» рынка труда.

• Особенности: часть «обескураженных» возвращается в рабочую силу → иногда статистически падение уровня безработицы притормаживает из-за роста участия.

2) Пик/перегрев

• Что происходит: безработица близка к «естественному» уровню (NAIRU) или даже временно опускается ниже него.

• Механика: вакансий много, конкуренция за кадры усиливается, ускоряется рост зарплат, снижается средняя длительность безработицы.

• Риски: компании сталкиваются с дефицитом персонала, больше «переманивания», растёт текучесть. Возникают инфляционные давления на зарплаты.

3) Замедление (поздняя экспансия → охлаждение)

• Что происходит: безработица замирает на низком уровне, затем начинает ползти вверх, но с запаздыванием.

• Механика: найм сокращается первым (заморозки вакансий), а увольнения растут позже. Сначала падает темп создания рабочих мест, затем растёт длительность поиска.

• Сигналы: особенно быстро реагируют циклические отрасли (стройка, инвестиционные товары, транспорт, B2B-услуги).

4) Спад/рецессия

• Что происходит: безработица растёт — иногда резко.

• Механика: уменьшается спрос → компании урезают часы и штаты, повышается поток увольнений; найти работу становится труднее → удлиняется средняя длительность безработицы, растёт доля долгосрочно безработных.

• Состав: сильнее страдают временные, низкоквалифицированные, молодёжь, отрасли с волатильным спросом. Частичная занятость «по экономическим причинам» и скрытая безработица увеличиваются.

• Эффекты: возможна гистерезис — часть роста безработицы «застывает» и после спада из-за потери навыков и разрывов связей.

5) Дно (труф)

• Что происходит: безработица стабилизируется на высоком уровне, но рост прекращается.

• Механика: баланс потоков увольнений и найма выравнивается на низких темпах активности. Компании сначала восстанавливают часы и загрузку, а затем уже открывают вакансии.

• Дальше: по мере перехода к восстановлению запускается цикл из пункта 1.

Виды безработицы и их поведение по циклу

• Циклическая — сильно колеблется: растёт в спаде, падает в подъёме.

• Фрикционная — почти неизменна (люди между работами), в перегреве может даже слегка вырасти из-за большей текучести.

• Структурная — меняется медленно и мало связана с циклом (технологии, география, навыки); в спаде может «проявляться» сильнее из-за гистерезиса.

• Сезонная — повторяющийся рисунок в рамках года, поверх общей циклической волны.

Практические маркёры по фазам

• Падение/рост вакансий и соотношения вакансий к безработным: растёт в подъёме, падает в спаде.

• Средняя длительность безработицы: укорачивается в подъёме, удлиняется в спаде.

• Участие в рабочей силе: может падать в рецессию (люди уходят из поиска) и восстанавливаться с лагом в подъёме.

Итого: в подъёме безработица снижаетcя к «естественному» уровню (иногда опускаясь ниже), на пике держится минимальной, при охлаждении начинает расти с лагом, в рецессии повышается быстрее всего, на дне стабилизируется высокой — и затем снова идёт вниз по мере восстановления.